房地产公司抓营销促攻坚，认真落实集团公司2020年度工作会议精神

    “您好，李先生！请问您什么时候方便，可以来我们项目看一看。”这是置业顾问对客户发起的第5次邀约。
    “这个画面字体还是不对，不能匹配我们项目的风格，请您继续调整。”这是营销策划人员在凌晨1点与合作方的微信对话。
    “今天的客户接待情况我这里已登记。”这是销售内勤每天固定核对的基础工作之一。
   上述的三位年轻人，来自同一个营销团队—绿金新城营销组，这是一个由6名青年员工组成的团队，是房地产公司设在东部新城第一个“走出去”的商业项目，对于公司创新营销模式、拓展营销市场有着重要意义。
    2020年5月项目首批次开盘，团队成员迅速进入状态。当时，这个年轻的团队面临蓄客期短，销售任务重两大难题，加之，受疫情影响市场遇冷，整个区域来访骤降。在此情况下，营销团队主动为自己加压，晚上加班梳理客户、主动轮班进行外拓、团队内部组建“1+1”互助小组，队员们凭借优秀的专业素养、细致入微的服务和有效的销售策略迎难而上，在不到一个月的时间里，这支年轻的团队扎扎实实“干”，实现了两个“最”，客户到访数最高、认筹量最多，使得该项目成为近期市区地产项目热度关注榜头名。
    房地产公司自贯彻落实集团公司会议精神大会召开以来，公司上下积极响应，齐心协力，为落实好集团公司“1158”总体部署，全面夺取公司2020年度经营目标打好每一场营销攻坚战。