成立“清风小队”，打造纪检新风尚 ——建投集团纪检监察部党支部党建品牌创建纪实

在纪检监察的广阔天地里，有一股清风正悄然吹拂，它不仅带来了廉洁的气息，更点亮了党员干部心中的明灯。纪检监察部党支部党建品牌特色举措——“清风小队”，正以它独特的魅力，深度融合纪检监察工作，践行纪检担当，弘扬清风正气，营造崇廉拒腐的社会氛围。

一、活动特色鲜明，形式多样

（一）一线工作与宣讲并行：组织“清风小队”成员紧跟调研、巡查、审计等纪检监察工作步伐下沉至基层一线，与子公司开展纪检监察业务交流、宣讲党的纪律规矩、解读最新政策文件，以及分享典型违纪违法案例的警示教育，强化党员干部的纪律意识和规矩意识，促进党风廉政建设的深入发展。

（二）志愿服务与纪检文化融合：组织“清风小队”参与或策划具有纪检特色的志愿服务项目，如廉洁文化进校园、进社区活动；扶贫帮困、社区治理、环境保护等，将纪检监察工作的严谨态度与志愿服务精神相结合，展现纪检干部的良好形象和社会责任感。

（三）支部共建与监督检查联动：每月组织“清风小队”进行专项监督检查，及时发现和纠正公司党员干部在纪律作风方面的问题。通过与其他支部联合督查、随机抽查等方式，提高监督检查的频次和覆盖面，确保监督检查工作不留死角、不留盲区。引导集团员工树立正确的权力观、利益观和事业观，自觉抵制各种不正之风和腐败现象的侵蚀。

二、特点突出，成效显著

（一）丰富党员教育实践活动：通过“清风小队”的活动，为党员提供了更多实践锻炼和学习的机会，使党员教育实践活动更加丰富多彩，增强了党组织的凝聚力和战斗力。

（二）节约党费开支：利用纪检监察工作的现有资源和平台，开展“清风小队”活动，有效降低了活动成本，实现了党费开支的合理化控制。

（三）提升支部知名度与影响力：通过“清风小队”的积极作为和良好表现，纪检监察部党支部的知名度和社会影响力得到显著提升，为构建风清气正的政治生态贡献了力量。

（四）灵活高效的人员与时间调配：“清风小队”活动在人员和时间的安排上具有较强的灵活性，能够根据实际情况进行快速响应和调整，确保活动的顺利开展和取得实效。

（五）亲而不疏、清而不浊：“清风小队”既保持与群众的密切联系，又保持清正廉洁的作风。通过各种活动，既能够了解群众的真实想法和诉求，又能够保持纪检监察工作的公正性和严肃性。

（六）推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治：“清风小队”的工作成果直接惠及群众，通过查处不正之风和腐败问题，提升了群众的满意度和幸福感，提高群众对纪检监察工作的信任度和支持度。

未来，“清风小队”将继续作为纪检监察部党支部党建品牌的一张亮丽名片，有力推动纪检监察工作的深入发展。通过不断加强队伍建设、完善工作机制、创新活动形式等方式，进一步提升“清风小队”的凝聚力和战斗力，为构建风清气正的政治生态贡献更大力量。同时，也将加强与外部单位的合作与交流，扩大纪检监察部党支部的影响力和知名度，为建投纪委树立良好的形象。