市建投集团召开新提职人员廉政谈话会

    为增强新提职人员的廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，3月10日上午，市建投集团在四楼会议室对新提任7名科级管理人员进行了集体廉政谈话。集团公司纪委书记王献忠、党委组织部副部长余永明、纪检监察审计部副部长赵明灵参加了此次谈话会。
    会上，大家共同学习了《淮北市建投控股集团有限公司党风廉政建设“一岗双责”实施办法》和《市建投集团礼金、礼品上交管理规定》文件精神，并进行了集体廉洁承诺。新提职人员结合自身岗位实际依次作了表态发言。纪委书记王献忠对新提职人员提出三点要求：一要对得起个人的收入。薪资是家庭收入的最主要来源，要珍惜这份收入，加倍努力工作，并牢固树立廉洁自律意识，守住底线。二要对得起组织的培养。我们被提拔重用，除了个人努力外，更多的是组织的培养。要心怀感恩，把这种“感恩”的情感体现在工作中，落实到行动上；三要对得起家人的期待。此次提拔的中层管理人员，都处在承上启下的年龄阶段，肩负着更多的责任、更多的期待,要牢记“清廉是幸福的基石”理念，时刻绷紧廉洁自律这根弦。最后，还组织大家观看了党风廉政教育专题片《算好人生几笔账》，并填写了《廉政谈话登记表》。